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選択肢を広げ、年収アップもサポート キャリア形成のオンラインコーチング カメレオン・西岡浩起代表取締役

2021年11月17日

「『好き』だと思える仕事をする」今や当たり前の仕事選びの基準となっているが、望みの仕事に携わるのは簡単ではない。カメレオンがリリースしたオンラインコーチング「キャリドラ」は、選べるキャリアの選択肢を増やし、年収アップまでサポートするコーチングを行っており、受講者が急伸している。西岡浩起・代表取締役に、リリースに至る経緯から今後目指すところまで話を聞いた。

カメレオン 西岡浩起代表取締役

キャリアの選択肢を増やすコーチング

従来実施されてきたキャリアカウンセリングは、本人が「仕事で何をしていきたいか」を特定するのが主な目的で、転職後の年収アップという具体的なところまでサポートするサービスがほとんどありませんでした。当社が展開している「キャリドラ」ではコーチングによって受講者の「何をしていきたいか」を分析した後、「実際に何ができるか」と言う能力をもとに転職によって年収を上げていくまでをプログラムの一環で取り入れています。コーチングの成果の一つとして、「年収アップ」を大きく掲げていますが、これは目に見える結果を受講者に提供するという私たちの覚悟の表明でもあります。受講者の方には年収を上げるキャリアアップを実現していただき、選択肢が多く持てるキャリアを実現していただきたいと考えています。

受講までの流れとしては、まずキャリアでお悩みの方に対して無料でカウンセリングをさせていただきます。その内容を元に現状を分析し、その方だけのキャリアプランを立案いたします。キャリア形成というのは長期間時間をかけてじっくり向き合わないとなかなか思ったようにはいきません。個人にかかるその労力と時間を軽減してお手伝いするのが当社のサービスです。お手伝いをさせていただけるのであればそこで初めて申し込みに進んでいただきます。カリキュラムは最短3カ月で、採用担当者目線の実践的なスキルや知識を習得できます。

コーチングを担当するのは当社が誇る優秀なパーソナルトレーナーです。彼らのコーチングに力があるのはもちろん、彼ら自身がハイキャリアを実現してきましたので、非常に説得力のあるコーチを提供することができます。受講生の中には年収が10倍へとジャンプアップした方や、未経験から希望する人事職への内定を得た方など、みなさん受講して良かったと言ってくださる成果を提供できていると自負しています。

カメレオン 西岡浩起代表取締役

面接官として感じた違和感

会社を創業する前、某大手検索会社の法人営業チームの課長職として、チームメンバー、一人一人に対して週一回キャリア面談を重ねてまいりました。この経験に加えて、年100人以上の面接を担当してきたことが、今回の事業の原点になっています。面接ではみなさん素晴らしいスキルを持っていても、それをうまくアピールできていないという思いに駆られることがありました。さらに話を聞くうちに、「受ける企業を間違えているのでは」と、本来輝ける場所はもっと別の企業ではないかという思いを抱くことがあり、その方が本当に自分に合った会社に対し、自分の能力をきちんと伝えることができたら、本人も企業もハッピーになれるのにと歯がゆく思ったのです。

この思いが形となって、2021年3月に会社を創業して、転職希望者がオンラインでキャリアコーチングを受けられる「キャリドラ」のサービス提供を開始し、4カ月でカウンセリング申し込み者数が1500人を突破。初年度の目標を想定より早いスピードで達成することができました。コーチングを受けていただいた方の満足度も高く、受講者の93.5%からカリキュラムや講師陣の指導について満足しているという評価を頂いています。

申し込み者の背景や思いはさまざまですが、中には現状のキャリアに行き詰まりを感じ、一番初めの面談で涙を流してこれからの人生の不安を語られる方もいました。そんな方がコーチングを重ねるに連れて、「この時間が楽しみです」と笑顔も増え、受講後は自信を取り戻して希望の場所に羽ばたいていかれました。頑張りたいという意思を持っていらっしゃる方はどなたに対しても、誠心誠意サービスを提供していきたいと思っています。

カメレオン 西岡浩起代表取締役

個人の能力が発揮できる社内環境

多くの方から支持を頂けているおかげで、当社は現在拡大期に突入しております。現在展開しているキャリアに関するコーチングのクオリティをさらに高め、より満足していただけるサービスを提供するのはもちろん、今後は転職のみならず、人生のターニングポイントでコーチングを受けることが可能なサービスを提供できるよう準備しています。2年以内に、国内のコーチング業界でリーディングカンパニーとなり、将来的には日本の約50倍以上の市場があるアメリカでコーチングの事業を展開していくことを想定しています。

また、みなさまから寄せられる多くのニーズに応えるべく、採用も強化しています。自分の能力をまっすぐに、実績を出すことにフォーカスをしていただける方でしたら、ぜひメンバーに加わってもらいたい。フルリモートワーク、フルフレックス、副業はもちろんOKなど、時間や場所にとらわれずに仕事ができる環境は整えています。個人の能力が存分に生かせる環境で、社内で優秀なコーチングのポータルシステムを敷いているので、日々の業務を迷いなく取り組めます。「自分の力を試したい」「さらに成長したい」と意欲を持っている方にはぜひ来ていただきたいですし、今後の自分のキャリアの道筋がまだ見えておらず、これから自分をどうやって活かしていこうか迷っている方にもチャレンジしていただきたい。当社にご興味を持っていただいた方たちとお会いできる日を楽しみにしています。

プロフィル
奈良県出身。2016年大阪大学卒業後、某大手検索会社入社。3年目で法人営業チームの課長職に就任。1年間で100人を超える面接を担当する。2021年3月、株式会社カメレオンを創業し、オンラインキャリアパーソナルトレーニング「キャリドラ」をリリース。リリース開始から4カ月で初年度目標の1500人の申し込み件数を達成。

株式会社カメレオン
https://chameleon-inc.net/
キャリドラ
https://careerdrive.jp/

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